Kvinderne har et langt hårdere psykisk arbejdsmiljø end mændene. Det viser spritnye tal, som Arbejderbevægelsens Erhvervsråd har analyseret for A4 Arbejdsmiljø.
Analysen viser, at godt hver femte kvindelige lønmodtager har et hårdt psykisk arbejdsmiljø, mens det er tilfældet for hver syvende mand.
9,9 procent af de kvindelige lønmodtagere er udsat for mobning - det er 21 procent oftere end mænd. Kvindelige lønmodtagere er også udsat for vold eller trusler 62 procent oftere end mænd. Og kvindelige lønmodtagere oplever arbejdsrelateret stress 33 procent oftere end mænd.
LÆS HELE ARTIKLEN PÅ A4 ARBEJDSMILJØ: Nye tal afslører: Kvinder har et hårdere psykisk arbejdsmiljø end mænd, og det kan have store konsekvenser
Tine Louise Mundbjerg Eriksen tror på, at det hårde psykiske arbejdsmiljø kan være en del af forklaringen på, at vi stadig år efter år diskuterer ligestilling på arbejdsmarkedet, uden at statistikkerne rykker sig markant.
"Det kan faktisk have vidtrækkende konsekvenser, at du oplever for eksempel mobning. For det handler jo ikke bare om, at du er væk fra arbejdspladsen i en periode. Mobning kan give varige psykiske mén og kan jo betyde, at du går glip af forfremmelser eller lønforhøjelse - altså får afkastet af den erfaring, du alt andet lige ellers ville have haft,” siger Tine Louise Mundbjerg Eriksen, der er senior insights manager hos platformsudbyderen Ennova og tidligere seniorforsker hos både Vive og Aarhus Universitet med speciale i netop mobning, til A4 Arbejdsmiljø.
